民法第627条（期間の定めのない雇用の解約の申入れ）

当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。

2この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。

3期間によって報酬を定めた場合には、使用者からの解約の申入れは、次期以後についてすることができる。

4ただし、その解約の申入れは、当期の前半にしなければならない。

5六箇月以上の期間によって報酬を定めた場合には、前項の解約の申入れは、三箇月前にしなければならない。